Agrupación Clasista Unidos Para Luchar
UTHC- PIT-CNT
Nace nueva agrupación clasista en el Hospital de Clínicas producto de la unidad de compañeros/as de la Coordinadora de Militantes Clasistas,, de la ex-lista 14 y compañeros/as independientes con un interés común de defensa de los derechos de los trabajadores y la unificación del espacio clasista en la UTHC
Boletín nº 1 - Editorial
“No, no había ambiente para paro”, fue la respuesta del delegado de la UTHC, cuando le preguntamos si había llevado a la Mesa Representativa del PIT-CNT, la resolución de la Asamblea General de pedir que se convocara un paro parcial por la situación del Hospital de Clínicas.
NO HAY AMBIENTE PARA PARO!, y la Salud Pública está en las peores condiciones de los últimos años, sin personal, con puertas y servicios recargados, con esperas interminables para los pacientes, con bajos salarios y peores condiciones de trabajo para los trabajadores, sin equipamiento necesario, sin técnicas de diagnóstico, etc., etc.
NO HAY AMBIENTE PARA PARO!, y en las escuelas los techos se caen, se da clase en contenedores de lata, con baños contaminados, sin higiene, con jornadas extenuantes para profesores y maestros, con salones recargados, etc., etc.
NO HAY AMBIENTE PARA PARO!, y cada día se nos hace más difícil pagar el alquiler, crecen los asentamientos, los planes de vivienda se demoran.
NO HAY AMBIENTE PARA PARO!, y en las cárceles se hacinan 10.000 jóvenes entre los gatos, las ratas y la droga!
NO HAY AMBIENTE PARA PARO!, y tenemos que trabajar mínimo en dos empleos, o realizar extenuantes horas extras, changas y todo lo que nos ayude a parar la olla!
NO HAY AMBIENTE PARA PARO!, mientras se votan y firman leyes, decretos, reglamentos, ordenanzas, acuerdos, donde los trabajadores perdemos salario, derechos históricos, feriados, estabilidad laboral.
NO HAY AMBIENTE PARA PARO!, mientras llueven sobre los trabajadores impuestos directos e indirectos quecastigan nuestros magros salarios parapagar una deuda externa que no solo nodisminuye sino que crece todos los días (3.000 millones de dólares aumentó el endeudamiento en el primer semestre de2011),
NO HAY AMBIENTE PARA PARO!, y el parlamento vota por unanimidad la ley de PPP que entrega nuestrasoberanía, nuestras empresas públicas,la salud pública, la educación pública,carteras de tierras, planes de vivienda,en manos de las rapaces multinacionales.
NO HAY AMBIENTE PARA PARO! mientras el gobierno nos promete quenos va a hacer un precioso regalo de Navidad: la ley con el nuevo Estatuto del Funcionario Público donde se consagrarán los contratos chatarras, la precariedad laboral, la evaluación por desempeño, los salarios variables, el derecho laboral privado, etc., etc.
Pasó el XI Congreso con declaraciones altisonantes contra la política económica, contra el imperialismo, pero también con muchas claudicaciones, con mucha obsecuencia y rebaja del programa histórico de los trabajadores.
Se conforma una nueva Mesa Representativa, un nuevo Secretariado, pero nada cambia.
Las mismas componendas, los mismos acuerdos de cúpula, las mismas repartijas de cargos cada vez más lejos de sus representados y cada vez más cerca de un gobierno que hace tan bien los deberes al capital, que en la última visita del FMI en el mes de octubre, se sacó un sobresaliente!
La propuesta “de lucha” que tiene el Departamento de Públicos del PIT-CNT frente a esta realidad que nos abofetea, es hacer un paro de públicos de unas pocas horas el 24 de noviembre, con la consigna que se cumpla la ley de negociación colectiva.
“Pero que los sindicatos no traigan sus plataformas, solamente nos vamos a referir a la ley y además tienen que pagar la propaganda, que calculamos en 50.000 pesos” (“Caballo” en reunión del Departamento de Públicos del 11/11/11).
Pero, mientras que “no hay ambiente para paro” los trabajadoresde las emergencias de los hospitales públicos, presos de la desesperación y la impotencia, toman medidas que nunca pensaron que iban a tener que tomar.
Yson atacados ferozmente en la prensa por otros trabajadores, dirigentes ellos,que ignoraron los reclamos de sus representados durante meses.
Pero, mientras que en la casa de la calle Jackson “no hay ambiente para paro”, las bases se van despertando, se organizan, se reúnen en asambleas, se movilizan, paran, cortan calles, ocupan fábricas y liceos, hacen huelgas, se solidarizan.
Y crece la UNIDAD, la verdadera UNIDAD.
No la unidad que se grita cuando no se quiere escuchar a las minorías.
Sino la UNIDAD que nos hace fuertes y nos hará seguros vencedores de nuestras peleas:
LA UNIDAD PARA LUCHAR por nuestros derechos, lejos de discursos oportunistas y engañosos, lejos de componendas con patrones y gobiernos de turno.
I.F
Se escucha!, se escucha!...El Clínicas que lucha!!!!
Con este nuevo cántico, los trabajadores del Hospital de Clínicas concentrados frente a las puertas del MSP, reclamábamos por la creación de un ámbito verdadero, donde se trataran los temas referidos al hospital y se atendieran los reclamos de los trabajadores y sus propuestas, además de exigir que la UTHC participara como un miembro más.
No eran buenas las novedades surgidas del MSP ese día, sólo se hablaba de una comisión técnica, lejos estábamos del ámbito exigido por la UTHC.
De esta forma llegamos a la Asamblea General, donde resolvimos llevar adelante un paquete de medidas propuestas por la mesa representativa y además declarar persona no grata al rector Rodrigo Arocena y al director del hospital Dr. Víctor Tonto.
Ese mismo día en el CDC se decide a favor de los trabajadores permitir la participación de la UTHC en el ámbito.
Reunión del CDC en la cual el Rector pide respaldo de los concejales y se muestra muy dolido de ser declarado persona no grata, esto es anecdótico, el lugar la UTHC se lo ganó gracias a la lucha de los trabajadores!!!
Se abrió además a pedido de la UTHC, la instancia de negociación en el MTSS, donde hablaremos del sueldo, el salario vacacional, de la falta de recursos humanos y materiales, de las indecorosas condiciones de trabajo que padecemos.
Realidad del hospital más que conocida por la Comisión Directiva y demás autoridades, donde todos los sectores, en muchas oportunidades, han solicitado soluciones, llevado propuestas, tanto por intermedio del sindicato como por las propias jefaturas.
Cabe señalar que existen diferentes posiciones entre los trabajadores, en cuanto las medidas a tomar y las características de las mismas, esto es de esperar cuando el conflicto llega a estas instancias, lo importante es no olvidar que la Asamblea
General es soberana y las decisiones que en ella se tomen tienen que ser ejecutadas por los compañeros que tienen responsabilidades en la mesa y respetadas por todos los afiliados estemos o no de acuerdo con lo resuelto.
Es así que todos debemos trabajar para impulsar la participación de los compañeros, tener en cuenta todos los aportes y entre todos decidir lo que creemos más acertado y efectivo.
En este marco, es que tenemos que redoblar esfuerzos y acentuar nuestra lucha, es lo único que nos garantiza positivos resultados a los trabajadores, tenemos que unirnos y sumar compañeros para luchar!
Son necesarias medidas que presionen para que el ámbito se reúna y para que lo que allí se decida, sea favorable a nuestros intereses.
Ya sabemos, que negociar sin medidas es una segura derrota.
Especulan las autoridades con el factor tiempo, piensan que diciembre desmovilizará y que los trabajadores nos olvidaremos de la lucha, demostremos que están muy equivocados!!
Lo que reclamamos es justo, tenemos razón!!
Se viene fin de año pero la lucha continúa, no termina, se agudiza porque queremos soluciones!!!!!
L.D.
Arriba compañeros, nosotros podemos
Salud cros.,
La lucha de los trabajadores continúa, con mucha esperanza, para así, lograr el objetivo anhelado.
Apoyamos totalmente las medidas tomadas por los compañeros de las puertas de emergencias de los hospitales públicos, agotados por el exceso de trabajo, mal remunerado.
Repudio total a la dirigente sindical de ASSE, Beatriz Fagián,(oportunista, mandadera de la burocracia) por la actitud arbitraria y totalmente incoherente, para con sus iguales...
Escrache masivo para esta Sra., y los que la siguen.
A seguir luchando.
G.S.